답) 현행 대체복무제도는 병역자원이 풍부한 시기에 현역병을 선발하고 남은 인력을 해소하는 차원에서 사회적 요구를 수용하여 경찰관서, 행정관서, 산업체 등 다양한 분야에 인력을 투입한 결과, 병역의 형평성이나 인적자원의 효율적 활용 측면에서 많은 문제점이 야기 되고 있습니다.

반면, ‘사회복무제도’는 장애인과 노인 수발 등 민간차원에서는 해결하기 어려운 사회서비스 분야에 인력을 집중 활용함으로써, 국가차원에서는 재정만으로는 해결하기 어려운 새로운 사회서비스 수요에 적극 대응하고, 개인차원에서는 사회공동체 일원으로서 마땅히 담당해야 할 역할을 수행한다는 보람과 자긍심을 느낄 수 있습니다.

자료제공/ 경남지방병무청 대체복무팀 (☎ 055-279-9352)