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KTL, 하반기 120명 공채
2018년 09월 13일 (목)
한용 기자 hanyong5908@naver.com
설립 후 최대 규모



 한국산업기술시험원(KTL)은 13일부터 다음 달 2일까지 57개 분야에서 120명을 뽑는다.

 이번 KTL이 시행하는 2018년 하반기 공채규모는 전체 인원의 17.8%로 1966년 설립 이후 역대 최대 규모다.

 KTL은 산업통상자원부 산하 공공 종합시험인증기관이다. 이번 공채에서는 정규직인 일반직군(채용인원 33명), 무기계약직인 전문직군(채용인원 33명)과 공무직군(채용인원 54명) 등을 채용한다.

 전문직군과 공무직군은 기존 KTL에서 일정 기간 비정규직으로 근무했던 지원자에게 가점이 부여되는 점이 일반직군과 다른 점이다.

 이번 채용은 기계ㆍ전기ㆍ의료ㆍ환경 등 이공계 분야 연구직뿐만 아니라 행정직까지 전 업무 분야에서 블라인드 채용을 적용한다.

 KTL은 장애인ㆍ보훈대상자와 이전지역 인재는 모든 전형단계별로 가산점을 부여한다. 지원접수는 채용 홈페이지(https://ktl2.recruitcenter.kr)를 통해 진행된다. 자세한 내용은 055-791-3130, 3132번으로 문의하면 된다.
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